Innhold
Friskhet
Selv om virksomhetscoaching (aka management eller executive coaching) blir mer vanlige, er prosessen med å jobbe med en forretnings coach fortsatt vag for mange mennesker. Som et resultat, mangler mange bedrifter den positive effekten coaching har å tilby. "Coach!" introduserer verden til forretningscoaching og forklarer hvordan dette alternativet kan tilpasses for å hjelpe hvert enkelt individ på organisasjonsskjemaet ditt, oppnå et høyere ytelsesnivå uten et dyrt treningsbudsjett.
Hva er eksakt business coaching? Vi hører vanligvis bare om det i to scenarier, en høyt betalt utøver som ansetter en Yoda-lignende trener for å løse sine problemer eller at en person blir "coachet" fordi deres jobb er i fare. Ikke overraskende, er coaching-feltet ikke en som mange vanlige mennesker er kjent med. Coach !: Den kritiske, deceptively Simple Leadership Skill for Breakaway Performance ble skrevet for å gi en bedre introduksjon til business coaching for de som lurer på om coaching kan være en god form for deres situasjon eller en fremtidig karriere.
Hva er Coach! Handle om?
Trener! er fokusert på to publikum, potensielle kunder og potensielle trenere. For det første publikum bryter forfatteren Andrew Neitlich hva coaching er (og ikke er) så vel som hvordan coaching kan brukes til å oppnå resultater til lavere kostnader og tidsinvesteringer enn andre former for støtte (som terapi eller rådgivning). Coaching er en spesifikk, fokusert og interaktiv aktivitet som styrer en klient gjennom å oppdage et "problemområde" eller svakhet og utvikle en angrepsplan for å erobre den. Det innebærer en klar prosess som er forskjellig fra andre måter å overføre kunnskap til på arbeidsplassen (som veiledning eller undervisning). Trenere valser ikke inn i en situasjon og løser det. De hjelper kundene med å utvikle interne og eksterne ressurser for å løse det selv.
Spesielt fokuserer Neitlich spesielt på en bestemt type person som trenger forretningscoaching, den høyest oppnådde personen. Boken skinner et lys på høyt oppnådde individer fordi de har mest å vinne fra coaching, men ofte er de siste til å vurdere det. (Tenk på en sunn person som venter til siste øyeblikk for å få rutinemessig kontroll). Neitlich gjør sitt beste for å forklare hvorfor denne gruppen må vurdere coaching og hvordan coaching på et individuelt nivå forbinder hele virksomheten.
For det andre publikumet (potensielle forretningsbusser) gir boken en generell oversikt over forretningssamarbeid, hva som skal skje med klienter som følge av coaching og hvordan man skal håndtere noen veisklokker underveis. Neitlich diskuterer coaching fra hans synspunkt, og gir ofte innsiktsfulle tips i prosessen. I tillegg viser boken potensielle trenere hvordan de kan gjøre saken for coaching til fremtidige kunder.
Bortsett fra å skrive boka, er Neitlich konsulent og grunnlegger av Senter for Executive Coaching, en godkjent opplæringsleverandør for den internasjonale coachforbundet. Hans organisasjon har trent tusenvis av trenere som har gått på jobb i selskaper som FedEx, Microsoft, Apple og det amerikanske militæret. Foruten hans profesjonelle plikter, liker Neitlich å spille mye tennis i den solfylte staten Florida.
Hva var best om treneren !?
Den beste delen av Trener! er fokus på grunnleggende. Boken begynner med å gi en krystallklart definisjon av hva coaching er og hvordan det adskiller seg fra lignende aktiviteter (som veiledning eller rådgivning). Det gir et omfattende utseende på coaching-prosessen. Trener! gir ikke en fullstendig lærebok om coaching, men det gir en bred oversikt over hvordan prosessen fungerer fra klientens og trenernes perspektiv.
Hva kunne vært gjort forskjellig?
Selv om bokens hovedformål er å forklare hva coaching er for potensielle kunder og trenere, bør det legges større vekt på å utvikle en levedyktig coachingvirksomhet. For å være spesifikk kan boken legge litt mer oppmerksomhet på å gi råd om hvordan trenere kan komme i gang de første månedene. Noen opplysninger er gitt om hvordan man skal nærme seg og jobbe med klienter, men det er lite råd om hvordan man får den innsikt i en levedyktig virksomhet.
Hvorfor Les Coach !?
Trener! er en veiledning til coachingprosessen for de som enten ikke er kjent med eller bare har en begrenset eller vag følelse av hva det er. For folk som vurderer coaching, hjelper boken leserne å forstå hva det er og hva det ikke er. Det ser også på hvordan coaching kan hjelpe deg med å komme nærmere dine mål. For prospektive trener gir boken en oversikt over grunnlaget for coachingprosessen, skrevet fra perspektivet til en trener som grunnla en organisasjon dedikert til sertifisering og trening fagfolk på feltet.
